Abteilungsleiter/in Personal (80-90%)

Sie sind eine engagierte und durchsetzungsfähige HR-Persönlichkeit mit breitem Fachwissen und erster Führungserfahrung.

Allschwil gehört zu den grössten Gemeinden der Nordwestschweiz und ist eine innovative Vorortsgemeinde von Basel. Die Nähe zu dieser Stadt prägt Allschwils Charakter, ohne dass die Gemeinde dadurch ihre politische und mentale Eigenständigkeit einbüsst.

Im Rahmen einer Neubesetzung suchen wir nach Vereinbarung eine/n

Abteilungsleiter/in Personal (80-90%)

Sie suchen Ihren nächsten beruflichen Schritt in der Gesamtverantwortung einer kleinen Personalabteilung mit grosser Themenvielfalt und guter Einbindung in der Unternehmensführung; eine Führungsaufgabe, die viel Umsicht, Diplomatie, Umsetzungs- und Durchsetzungswille verlangt.

Sie sind verantwortlich für die personelle und fachliche Führung der Personalabteilung, bestehend aus insgesamt drei Mitarbeitenden. Sie entwickeln die Personalstrategie weiter und setzen sie um. Sie bringen die relevanten Personalthemen im Führungsgremium aktiv ein und gestalten die internen Change-Projekte mit. Sie stellen den operativen Betrieb in Bezug auf eine hohe Prozessqualität mit den bestehenden und neu zu entwickelnden Führungs- und Personalinstrumenten sicher. Sie unterstützen in Personal-, Team- und Führungsentwicklungs-Prozessen. Sie arbeiten auch in personalrelevanten, interdisziplinären Projekten im Bereich Digitalisierung und Ausgestaltung der Unternehmenskultur mit.

Dank Ihrer fachlichen Breite sowie fundierten Kenntnissen im HR-Bereich, Ihrem hohen Qualitätsbewusstsein und Organisationsflair werden Sie als fachkompetenter und dienstleistungsorientierter Gesprächspartner auf Augenhöhe von allen Stakeholder geschätzt. Entsprechend werden Sie umfassend in Ihre neue Tätigkeit eingeführt werden.
Um in Ihrer neuen Herausforderung erfolgreich zu sein, bedarf es idealerweise einer soliden, kaufmännischen Ausbildung (bspw. KV, HFW/FH oder Uni) mit fundierter Weiterbildung im HR-Bereich (mindestens eidg. Personalfachmann/-frau). Langjährige HR-Erfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder in einem mittelgrossen KMU sind von Vorteil. Ihre Führungspersönlichkeit mit gutem, persönlichem Auftritt und Ihre motivierende Art mit Menschen zu kommunizieren machen den Unterschied aus.

Falls Sie diese interessante Position antreten möchten und einer Gemeindeverwaltung im Umbruch Ihre Handschrift als Mitgestalter/in verleihen möchten, senden Sie uns bis 10. August 2018 Ihre Bewerbungsunterlagen per Email an andre(at)voegtlin-partner.ch. Herr André Vögtlin wird sich dann mit Ihnen umgehend in Verbindung setzen.

© 2018 Einwohnergemeinde Allschwil. Alle Rechte vorbehalten.
Bitte lesen Sie die "Allgemeinen rechtlichen Hinweise, Datenschutz" bevor Sie diese Website weiter benützen.


Impressum. Datenschutz. Sitemap.